原標(biāo)題：大連市總創(chuàng)新工會(huì)社工管理機(jī)制，建立選、用、管、育、留全鏈條體系（引題）

“社會(huì)化選聘+職業(yè)化培養(yǎng)+動(dòng)態(tài)化管理”建強(qiáng)工會(huì)社工隊(duì)伍（主題）

中工網(wǎng)訊（工人日?qǐng)?bào)—中工網(wǎng)記者劉旭 通訊員吳慶國(guó)）“年底考核優(yōu)秀提前晉級(jí)，薪資待遇跟著增長(zhǎng)，干起活來也有勁兒。”近日，遼寧省大連市金普新區(qū)快遞行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)副主席宋吉龍說。據(jù)悉，為解決“小三級(jí)”工會(huì)力量薄弱、人員配備與工作任務(wù)不相適應(yīng)等問題，大連市總工會(huì)通過建立社會(huì)化招聘機(jī)制、購(gòu)買第三方服務(wù)的方式，圍繞選、用、管、育、留全鏈條體系建立健全“社會(huì)化選聘+職業(yè)化培養(yǎng)+動(dòng)態(tài)化管理”機(jī)制，提高工會(huì)社工的專業(yè)化、職業(yè)化水平。

2021年12月，大連市總出臺(tái)管理辦法，從職責(zé)定位、招聘程序、薪酬保障、考核激勵(lì)等方面規(guī)范工會(huì)社工管理體系。比如，工會(huì)社工的招聘與管理工作在大連市總的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，日常管理由所在區(qū)、市、縣（開放先導(dǎo)區(qū)）總工會(huì)負(fù)責(zé)，薪酬保障等費(fèi)用由市、區(qū)兩級(jí)工會(huì)各承擔(dān)50%。

大連市工會(huì)社工的工資福利體系由基本工資（崗位職級(jí)工資）、崗位津貼、職業(yè)資格津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、取暖津貼、職工福利等部分組成。實(shí)行平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合，將工作實(shí)績(jī)與職級(jí)晉升、獎(jiǎng)金分配直接掛鉤。通過國(guó)家相關(guān)考試取得法律、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、人力資源管理、心理咨詢、社工等與工會(huì)工作相關(guān)職業(yè)資格證書的人員，根據(jù)等級(jí)一次性發(fā)放補(bǔ)貼。

在明確薪資體系的同時(shí)，大連市總打通工會(huì)社工的晉升通道。工會(huì)社工的職業(yè)等級(jí)設(shè)置為三級(jí)九檔，即初級(jí)三檔、中級(jí)三檔、高級(jí)三檔；年度考核稱職以上，每?jī)赡昕梢詴x升一次職業(yè)等級(jí)。崗位職務(wù)設(shè)置為四個(gè)崗位，即干事、部門副職（區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)副主席）、部門正職（區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)副主席；現(xiàn)崗位職務(wù)滿三年及以上可以晉升下一級(jí)崗位職務(wù)。目前，大連市有34名工會(huì)社工擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）等區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)副主席職務(wù)，8名工會(huì)社工擔(dān)任村（社區(qū)）、產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）等區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席職務(wù)。

此外，大連市總還通過走出去、調(diào)上來等形式對(duì)工會(huì)社工實(shí)施分層分類培訓(xùn)。每年對(duì)新招聘的工會(huì)社工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)三年輪訓(xùn)全覆蓋，選派優(yōu)秀工會(huì)社工赴高校研修。

據(jù)了解，2020年初，宋吉龍被聘任為工會(huì)社工，得益于大連金普新區(qū)總工會(huì)建立的崗位交流制度，他先后從事過工會(huì)女工、宣教、權(quán)益保障等多個(gè)崗位的工作，并不斷成長(zhǎng)進(jìn)步。2023年，宋吉龍被選舉為區(qū)快遞行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)副主席。截至目前，大連市共有像宋吉龍這樣的工會(huì)社工185名，覆蓋13個(gè)區(qū)縣級(jí)總工會(huì)、156個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)，為加強(qiáng)“小三級(jí)”工會(huì)建設(shè)提供重要組織保證。